Més d'un centenar de joves troben treball gràcies al Programa de Qualificació impulsat per Divalterra

Un total de 113 joves de la província de València han trobat ocupació gràcies al Programa Integral de Qualificació i Ocupació (PICE) 2016 de la Cámara de Comerç de València, amb la col.laboració de l'empresa pública de la Diputació, Divalterra, mitjançant la seua àrea de Promoció Econòmica, Innovació i Formació.

El diputat responsable de l’àrea de promoció econòmica de Divalterra, Emili Altur destacava que aquestos convenis “suposen un pas més en la relació entre ambdues entitats”, i assegurava que “hi ha sintonia de treball; la Diputació és el partner ideal per la seua localització al territori i Cámara Valencia és el soci ideal; per això, volem que aquesta relació es perllongue en el temps, independentment de qui estiga al capdavant de les institucions”. “Per a una institució pública com la nostra és fonamental”, ha destacat Altur, “seguir arribant a aquest tipus d’acords per fomentar la formació per a l’ocupació entre els joves i seguir generant ocupació i riquesa”.

La gerent de Divalterra, Agustina Brines, ha destacat que “ja s’està treballant en la planificació de la següent edició d’aquest programa, amb la intenció de millorar encara més l’accés dels beneficiaris en el mercat laborat. Per això estem en contacte ambs els agents de desenvolupament local des municipis, per tal de conéixer de primera mà les demandes de la cituadanïa”, i a avançat que “una de les prioritats és apostar per la formació en temes mediambientals”.

Objectius

L'objectiu del PICE, que forma part del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, és que els joves beneficiaris reben una formació que servisca com a base per a l'adquisició de competències i habilitats que els posicione en el punt de partida necessari per a incorporar-se al mercat laboral.

El Programa Integral de Qualificació i Ocupació està destinat a joves d'entre 16 i 29 anys que s’hi troben en situació de desocupació. Així, a través d'un programa individualitzat, els beneficiaris reben una orientació, formació i qualificació d’acord amb les seues necessitats i les de les empreses per a millorar les seues capacitats d'inserció laboral o d'autoocupació.

A nivell nacional, un total de 1.087 joves han aconseguit contractacions a través del PICE. Les càmeres de Madrid, València, Castelló, Alacant i Ciudad Real són les que han aconseguit el major nombre de contractacions. A la Comunitat Valenciana s'han registrat 266 insercions laborals, de les quals 113 pertanyen a la província de València.

Cursos

Els beneficiaris del PICE en la província de València han realitzat els següents cursos: ‘Comunicació Digital’, ‘Auxiliar de Cuina i Cambrer’, ‘Eines Administratives en l'empresa 3.0’, ‘Activitats auxiliars de comerç. Shopper Marjeting & Retail’, ‘Habilitats directives’, ‘Monitor d'activitats de temps lliure, infantil i juvenil’, ‘Comerç Exterior’, ‘Activitats auxiliars de magatzem’ i ‘Gestió i iniciativa empresarial. Empreniment’.

Pla de Capacitació

El PICE 2016 va acollir el Pla de Capacitació, que va comptar amb una aportació de Divalterra de 176.000 euros. Aquest pla oferí una acció directa adaptada a les capacitats del beneficiari mitjançant una orientació vocacional prèvia a les accions formatives amb l'objectiu d'atorgar la formació i qualificació que millor s'adapte als requisits de les empreses per a aconseguir la inserció laboral. Per a això, s'ajusta la formació a les necessitats del mercat i s'implica a les pròpies empreses.

El programa persegueix arribar als joves aturats mitjançant accions d'atenció, orientació, formació i qualificació per a inserir-los en el mercat laboral. A més es fomentarà l'esperit emprenedor per a la creació d'empreses i mobilitat dels joves.

Així, el projecte desenvolupa en primer lloc el perfil professional amb l'objectiu d'atorgar una formació més específica i que done resposta a les demandes empresarials per a ajudar als joves a inserir-se en el mercat de treball, a més d'una formació troncal independentment de l'experiència laboral i estudis previs.
Així mateix, el programa acull també accions d'intermediació laboral per a connectar als beneficiaris directament amb l'empresa mitjançant entrevistes i pràctiques formatives.

Finalment, es posen en marxa tasques d'inserció laboral, que poden ser ajudes per a la creació d'empreses o accions d'intermediació amb les empreses per a obtenir contractes de treball.