Fins a 98 persones han participat en el programa d’itineraris d’inserció sociolaboral de Meliana
El 77,6% han sigut dones
A final de l’any passat, l'Ajuntament de Meliana concloïa la quinta edició del Programa d’Itineraris Integrats d'Inserció Sociolaboral per a persones en situació o risc d'exclusió social, que finalment ha tingut 98 participants. Les accions que s’han programat han anat sempre vinculades a la promoció de la igualtat d’oportunitats i el desenrotllament personal i, amb aquesta finalitat, s’ha col·laborat estretament i s’ha dinamitzat el programa amb recursos i entitats presents al municipi.
Com explica la regidora de Serveis Socials, Marta Valero, “amb les tutories individualitzades i el conjunt de la programació, s’ha buscat l’adaptació a les preferències i als perfils sociolaborals de les persones participants, tot tenint en compte els àmbits professionals existents en el teixit empresarial local”. Així, s’ha impartit el mòdul, de 100, relacionat amb el certificat de professionalitat d’atenció sociosanitària a persones dependents en institucions socials acreditat per Labora, en què han participat 12 persones. Unes altres 10 han fet el curs d’higiene alimentària bàsica en el sector hortofrutícola, 10 més el curs de plataformes elevadores i 7 el de monitor/a de menjador escolar.
La responsable de l’àrea detalla, a més: “una part important de l’alumnat ha reforçat diverses habilitats molt necessàries per a la inserció sociolaboral”. Com ara el coneixement de l’idioma per a facilitar la comunicació o l’alfabetització i les competències digitals. Per al desplegament de tot el programa, s'ha contractat un total de 10 professionals: una auxiliar administrativa, quatre orientadores laborals, tres docents de castellà, un tècnic Informàtic (per als tallers de TIC) i la directora del projecte. A més s’ha assistit a les fires d’ocupació de València i Sagunt.
També, com indica la regidora: “hem recorregut al comerç local en diferents moments i per a diverses necessitats”. Així, amb una autoescola local s’han habilitat bons de pràctiques i també s’ha gestionat l’examen teòric. També s’ha facilitat, per mitjà d’una escoleta, la conciliació familiar, entre altres.
Per a aquesta nova edició, s’ha comptat de nou amb el suport de la Vicepresidència i Conselleria d'Igualtat i Polítiques Inclusives i amb el finançament del Fons Social Europeu (FSE), per mitjà de la subvenció concedida de 133.928,56 €. I, com conclou Valero: “per al 2022 ja comptem amb la notificació de la Conselleria que disposem de 132.500 € per a una nova edició que, a més, s’estructura com a contracte programa i, per tant, se li dona major estabilitat i continuïtat”. De fet, un dels majors problemes per a un bon desplegament del programa era el temps limitat de què es disposava per a l’execució real, sempre entre els últims 3-4 mesos de l’any. Ara, la programació es podrà realitzar durant tot l’any.