La Plana de Utiel-Requena recibirá más de 400.000 euros para la contratación de personas jóvenes desempleadas

Un total de 24 personas menores de 30 años podrán empezar a trabajar en entidades locales de la comarca de La Plana de Utiel-Requena de la provincia de Valencia gracias a las ayudas del Plan Avalem Joves Plus. Cabe recordar que en la Comunitat Valenciana lo harán cerca de 3.000 jóvenes.

El Servicio Valenciano de Ocupación (Labora), organismo dependiente de la Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo, ha concedido 4.338.465,31 euros en ayudas para la contratación de personas jóvenes menores de 30 años.

En municipios como Utiel, el importe concedido asciende a 101.359,8 euros y, gracias al mismo, se podrá contratar a 6 jóvenes paradas. En la misma comarca de La Plana de Utiel-Requena, a Requena le corresponden 5 nuevos contratos por un valor de 101.113,08 euros; otros 2 a Caudete de las Fuentes, gracias a una ayuda de 33.522,21 euros; 2 a Villargordo del Cabriel, con una ayuda por importe de 31.283,5 euros, y 2 a personas de Sinarcas, siendo la ayuda total en este caso de 45.169,33 euros.

Hay que tener en cuenta que, además de las ayudas recibidas por parte de las entidades locales, la Mancomunidad Interior de la Tierra del Vino también podrá contratar a una persona más con un importe de 28.909,15 euros.

En la provincia de Valencia, las subvenciones para 281 entidades locales llegan a un total de 68,5 millones de euros y supondrán la contratación de unas 1.742 personas.

En la provincia de Alicante, el total de las ayudas asciende a 27,9 millones y se beneficiarán 252 entidades que podrán contratar a unas 712 personas jóvenes.

En la provincia de Castellón, por su parte, se han concedido ayudas por un valor de 16,2 millones de euros para un total de 133 entidades locales lo que permitirá contratar unas 492 personas.

El conseller de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo, Rafa Climent, ha destacado "la importancia de generar oportunidades de ocupación para las personas jóvenes menores de 30 años para que puedan acabar su formación e ir adquiriendo una experiencia que les facilite su inserción definitiva en el mercado laboral".

También ha subrayado que estas oportunidades "llegan al mayor número posible de municipios, sobre todo a los más pequeños y a los de interior, para mejorar la empleabilidad de las personas jóvenes en todos los rincones de nuestro territorio y, así también luchar contra la despoblación".

El secretario autonómico de Empleo, Enric Nomdedéu, ha recordado que "en la anterior legislatura, desde Labora diseñamos y pusimos en marcha una estrategia para reducir el paro juvenil, el llamado Plan Integral de Formación y Empleo para Jóvenes 2016-2020, financiado con fondos europeos", y que "Avalem Joves Plus es una de las iniciativas y de las acciones directas previstas en esta estrategia".

Plan Avalem Joves Plus

El Plan Avalem Joves Plus está formado por dos programas de incentivos (Empuju y Emcuju), dirigidos a entidades locales, diputaciones, mancomunidades y organismos autónomos para la contratación de personas jóvenes que figuran inscritas en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil en el ámbito de la Comunitat Valenciana.

Estas subvenciones están cofinanciadas con los fondos de la Iniciativa de Ocupación Juvenil de la Unión Europea, a través del Programa Operativo de Ocupación Juvenil para el periodo 2014-2020 del Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social.

El programa Empuju va destinado a la contratación de personas jóvenes en general. El programa Emcuju, por su parte, va destinado a la contratación de personas jóvenes mayores de 16 años que cuentan con una calificación profesional reconocida por el sistema de formación profesional para la ocupación o del sistema educativo.

Se entiende que la persona joven cuenta con una calificación profesional cuando tiene alguna de las siguientes titulaciones: licenciado o diplomado universitario, ingeniero o ingeniero técnico, arquitecto o arquitecto técnico, grado universitario, estudios de posgrado universitario, doctorado, técnico o técnico superior de Formación profesional reglada o certificado de profesionalidad.