Los trabajadores del hospital de Alzira desconvocan parte de la huelga: “El acuerdo está cerca”
El Comité de Empresa está negociando con la Conselleria de Sanidad un posible acuerdo y han desconvocado la primera jornada de huelga “como acto de buena fe negociadora”
“Pensamos que el acuerdo está cerca pero todavía no estamos en disposición de anunciar ya que algunos puntos todavía están en estudio y abiertos”. Los trabajadores del hospital de Alzira ven la luz al final de un túnel en el que llevan años ‘luchando’ para conseguir una igualación de condiciones entre los trabajadores subrogados -aquellos que venían del hospital cuando estaba en manos privadas- y los empleados de la conselleria. En concreto, piden que se les iguale en jornada laboral, permisos, licencias y vacaciones.
Desde el Comité de Empresa han anunciado que llevan días negociando para conseguir un acuerdo satisfactorio para el personal laboral y evitar así la huelga: “Estamos negociando con la cúpula de la Conselleria de Sanidad en base a los diez puntos que mandamos días atrás y pensamos que el acuerdo está cerca pero todavía no estamos en disposición de anunciar ya que algunos puntos todavía están en estudio y abiertos”, ha expresado el Comité en un comunicado.
La buena sintonía entre ambas partes se ha evidenciado en que el Comité ha desconvocado la jornada de huelga del día 30 de marzo “como acto de buena fe negociadora y al efecto de mantener un ambiente positivo de negociación la Conselleria”, quien les ha pedido más tiempo. Mantienen, eso sí, los paros anunciados de los días 20 y 27 de abril, a la espera de cómo pueda evolucionar o concluir esa negociación.
Está previsto que el próximo lunes 27 de marzo se produzca otra reunión en el tribunal de arbitraje laboral de Valencia: “Cuando estemos en disposición de anunciaros algo concreto convocaremos a todos los trabajadores para haceros partícipes”, ha concluido el Comité en un comunicado en el que insiste en que quienes lo conforman son “auténticos profesionales de la negociación que llevan muchos acuerdos a sus espaldas y que en general han resultado siempre positivos para el personal”.
Acuerdo histórico con los sindicatos para mejorar la Atención Primaria
La Conselleria de Sanidad está evidenciando un “gran talante negociador” en los últimos meses, tal y como reconocían los propios sindicatos de sanidad en el “histórico” acuerdo que se firmó este lunes entre los sindicatos y la Conselleria de Sanitat para mejorar la atención primaria en la Comunitat Valenciana.
Tal y como les contó elperiodic.com, el acuerdo ha sido firmado por el conseller de Sanidad Universal y Salud Pública, Miguel Mínguez y los sindicatos de SATSE, CCOO, UGT, CSIF e Intersindical. Tanto el conseller como los representantes sindicales han comparecido para explicar el grado de trascendencia que tiene en estos momentos y que tendrá a largo plazo este acuerdo para el sistema público sanitario. Los sindicatos han agradecido el “talante conciliador” de la dirección de la conselleria.
Entre las medidas más importantes que se han acordado están la de reducir el número de pacientes que atiende cada médico a la mitad de lo que lo hace actualmente. Se pasa de los 60 o 70 citas diarias a unas 35 en medicina familiar y 28 como tope en pediatría.
También se ha acordado reducir las horas que se trabaja e ir implantando la jornada de 35 horas de aquí a 2025, una medida que ya está vigente en otras 11 comunidades autónomas. Además, se va a establecer una especie de “triaje” como en las Urgencias hospitalarias para que una persona en cada centro de salud atienda a los pacientes y les derive de acuerdo con el motivo de consulta.
