La Agencia Local contrata a jóvenes pintores que rehabilitan parques, mobiliario urbano y Centros de Tercera edad de Alicante
El programa formativo, subvencionado por la Consellería de Economía y Hacienda de la Generalitat Valenciana y el Fondo Social Europeo con un presupuesto de 88.800€, tiene una duración de nueve meses (septiembre a mayo), y está dividido en dos fases: una primera, teórica, muy especializada, y una segunda, en la que los alumnos están contratados para realizar prácticas remuneradas.
El presidente de la Agencia Local de Desarrollo Económico y Social del Ayuntamiento de Alicante, Juan Seva, ha destacado que los alumnos, durante el período de contratación, van a rehabilitar más de medio centenar de bancos y mobiliario urbano de lugares de carácter público en la ciudad, así como los Centros de Personas Mayores de ‘El Cisne’, y ‘Virgen del remedio’, y la Sede de Protección Civil en Alicante, todo bajo la tutela de su monitor.
Los jóvenes han asistido a sus clases teóricas en el Centro de Formación y en las instalaciones que la Agencia Local tienen en Claudio Coello. Durante el período formativo han aprendido todas las funciones del oficio de peón de pintura: preparar tapar, proteger, rascar, masillar y adecuar el soporte para poderlo pintar, han aprendido a fondear, plastificar, esmaltar, barnizar, lacar, empapelar, aplicación de pintura al temple y plásticas sobre sobre ladrillo, yeso o cemento a brocha, rodillo o pistola, preparar mezclas, entre otros conceptos. Y complementariamente, a lo largo del curso, han realizado diferentes actividades, han asistido a charlas en la Fabrica de pinturas Monto en Valencia, donde aprendieron técnicas de decoración, y se les ha ofrecido formación en Orientación Laboral.
Este programa se crea para dar una oportunidad laboral a los jóvenes alicantinos sin estudios, para proporcionarles un curso especializado en una profesión que actualmente tiene demandada en el mercado laboral alicantino, con el objetivo de insertarlos y que puedan acceder a un puesto de trabajo.
El edil de Empleo ha destacado que la Agencia Local ha formado ya a más de 300 pintores, y el 80% de los jóvenes que finalizan estos programas formativos se insertan en el mercado laboral. Además la acción formativa no finaliza con el aprendizaje de un oficio, sino que incluye la elaboración de itinerarios individualizados de inserción, y la puesta en marcha de un dispositivo de apoyo y seguimiento a la búsqueda de empleo a través de nuestro Centro de Intermediación Laboral.
