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El Valencia CF ya tiene tomada la decisión sobre Rafa Mir: "Su modo de proceder afecta indiscutiblemente al rendimiento profesional"

ELPERIODIC.COM - 09/09/2024

El Valencia comunicó este lunes que tomará medidas disciplinarias y que ha abierto un expediente

El Valencia CF ha emitido un comunicado oficial en el que anuncia la apertura de un expediente disciplinario al jugador Rafa Mir, a raíz de las acusaciones de agresión sexual que pesan sobre él. Si bien el club valenciano respeta la presunción de inocencia del futbolista, ha decidido tomar medidas internas ante la gravedad de la situación.

En el comunicado, el Valencia CF reitera su firme condena ante todo tipo de violencia y asegura que es la Justicia la que debe determinar la culpabilidad o inocencia de Rafa Mir. Sin embargo, el club considera que el comportamiento del jugador fuera del terreno de juego ha afectado negativamente a su imagen y al rendimiento del equipo.

El club argumenta que las acciones de Rafa Mir han:

  • Dañado la imagen del club: Las acusaciones de agresión sexual han generado una gran polémica y han empañado la reputación del Valencia CF.
  • Minado la confianza de la afición: Aficionados del Valencia CF han podido sentirse decepcionados y traicionados por el comportamiento de uno de sus jugadores.

Medidas disciplinarias

Ante esta situación, el Valencia CF ha decidido abrir un expediente disciplinario: Se iniciará un proceso interno para investigar a fondo los hechos y determinar las posibles sanciones. El futuro de Rafa Mir en el Valencia CF pende de un hilo. La decisión final sobre el futuro del jugador dependerá del resultado de la investigación interna y de las decisiones judiciales.

Reacciones y repercusiones

La noticia ha generado un gran revuelo en el entorno del Valencia CF y en el mundo del fútbol en general. Muchos aficionados han mostrado su rechazo a la actitud de Rafa Mir y han pedido al club que tome medidas contundentes.

Por su parte, expertos legales consideran que el Valencia CF ha actuado de manera correcta al abrir un expediente disciplinario, aunque recuerdan que la presunción de inocencia debe prevalecer hasta que se demuestre lo contrario.