El Ayuntamiento de Quart de Poblet acoge la V Jornada "Compromiso por el empleo" de la Fundació Nova Feina
La finalidad de la jornada ha sido dar a conocer "Buenas Prácticas Empresariales en RSC con personas en situación de vulnerabilidad"
El Ayuntamiento de Quart de Poblet ha participado en la V Jornada "Compromiso por el empleo" de la Fundació Nova Feina sobre Responsabilidad Social Corporativa dentro del proyecto ODiSea.
La incorporación sociolaboral de personas en situación o riesgo de exclusión es uno de los principales retos de la sociedad. Por ello, el Consistorio ha querido reconocer públicamente el compromiso del Centro de Desarrollo Local y su apuesta por la inserción sociolaboral y apoyo formativo a personas en situación de vulnerabilidad.
La finalidad de la jornada ha sido dar a conocer "Buenas Prácticas Empresariales en RSC con personas en situación de vulnerabilidad" y poder alinear acciones y estrategias entre todos los presentes para alcanza los cuatro Objetivos de Desarrollo Sostenible esenciales: trabajo decente y crecimiento económico, fin de la pobreza, igualdad de género y reducción de desigualdades.
A la jornada ha asistido el concejal de Promoción Económica, Empleo y Comercio del Ayuntamiento de Quart de Poblet, Ángel Lorente, la Subdirectora General de Responsabilidad Social (RSC) y Fomento de Autogobierno de la conselleria de Participación, Transparencia, Cooperación y Calidad Democrática, Pilar Herrero y la presidenta de la Fundación Nova Feina, Lola Sebastián. Asimismo, ha contado con la participación de cuatro ponentes de diferentes entidades de reconocido prestigio que han compartido su política de RSC y han reconocido el esfuerzo de las empresas por su trabajo de responsabilidad social.
Ángel Lorente ha destacado que esta iniciativa supone otra muestra del firme compromiso del Ayuntamiento de Quart de Poblet con el empleo. Y ha puesto en valor el trabajo conjunto con la Fundació Nova Feina para alcanzar el éxito personal y laboral.
El proyecto ODiSea tiene como objetivo promover la Responsabilidad Social Empresarial mediante la difusión de experiencias y buenas prácticas en la materia, vinculados a los procesos de selección e incorporación en condiciones de igualdad en la diversidad y no discriminación por motivos de orientación sexual, identidad de género, etnia, cultura, procedencia, religión, creencia, situación de pobreza o diversidad funcional.
Esta jornada, organizada por la Fundació Nova Feina en colaboración con la Universidad de Valencia, cuenta con la financiación de la conselleria de Participación, Transparencia, Cooperación y Calidad Democrática.
