El Ayuntamiento del Puig, se vuelca con el Día Internacional de la Mujer
El acto congregó a todo el consistorio en la concentración y lectura del Manifiesto a las puertas del Ayuntamiento
El 8M, se celebra el Día internacional de la Mujer, un día en el que millones de mujeres alzan su voz en todo el mundo para reivindicar sus derechos y luchar contra todas las discriminaciones por razón de sexo.
Durante la lectura del manifiesto, que ha tenido lugar en la puerta del Ayuntamiento del Puig, el concejal de Igualdad del Ayuntamiento del Puig Marc Oriola, ha recordado que “El artículo 14 de la Constitución Española, proclama que los españoles son iguales ante la ley, sin que pueda prevalecer discriminación alguna por razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social” y ha añadido que en su artículo 9.2 “corresponde a los poderes públicos promover las condiciones para que la libertad y la igualdad del individuo y de los grupos en que se integra sean reales y efectivas”
Pero no solo en la Constitución Española, defiende la no discriminación por razones de sexo, tal y como nos ha recordado el edil, ya que”la igualdad entre mujeres y hombres, es un principio jurídico universal reconocido en varios textos internacionales, en el que destaca la eliminación de todas las formas de discriminación contra la mujer, aprobada por la asamblea general de las Naciones Unidas y ratificada en España en 1983”.
Las políticas de género son especialmente beneficiosas para la mejora de la competitividad y la rentabilidad económica tanto a nivel personal como a nivel social, tal y como ha recalcado la alcaldesa del Ayuntamiento del Puig, Luisa Salvador, afirmando que es necesario apoyar “todas las manifestaciones que reclamen igualdad de derechos y responsabilidad para hombres y mujeres, ya que la inclusión es parte de la mejora de la sociedad”.
El futuro plan de acción para la igualdad de género, y el empoderamiento de las mujeres, en la acción exterior 2021-2025 de la UE, es necesario para salvaguardar los retos conseguidos en materia de igualdad de género y acelerar en la promoción de la igualdad de género como una prioridad. Por ello, el Concejal de Igualdad, Marc Oriola, insta a todas las localidades a adherirse a esta declaración.
Pese a los logros obtenidos por las mujeres en los últimos años, hay que ser conscientes que la lucha no ha hecho más que comenzar y aún queda mucho camino por recorrer y pese a estos avances, tal y como ha afirmado la alcaldesa del Puig, Luisa Salvador “la pandemia ha ocasionando un impacto negativo en los derechos de las mujeres y avisa de las consecuencias que este retroceso va a suponer para las generaciones futuras”
En el ámbito doméstico la realidad, también evidencia el desequilibrio que sigue existiendo en el reparto de tareas dentro del hogar, pese a que hay avances en la sociedad, el colectivo femenino es el que mayoritariamente sigue asumiendo dichas tareas, así como las derivadas del cuidado de hijas e hijos y familiares dependientes. Una aportación de las mujeres a la sociedad, incuestionable a la vez que invisible.
Así mismo, hay que destacar que es necesario fomentar aquellas medidas dirigidas a la conciliación familiar, personal y laboral que favorezcan el acceso de las mujeres al empleo, y les otorgue una de las herramientas fundamentales para su plena integración en la sociedad para disponer de autonomía económica y personal. Por eso, la alcaldesa, ha hecho hincapié durante la lectura del manifiesto que “el trabajo de cuidados no remunerados es un pilar fundamental de la sociedad y como tal debe ser visibilizada y valorada” y que “la inversión en la economía en los cuidados es una inversión en infraestructura social y que debe ser considerada como un sector generador de empleo, que es necesario intensificar los esfuerzos en el desarrollo de políticas encaminadas a fomentar el empleo y el emprendimiento”.
El Ayuntamiento del Puig, trabaja por la erradicación de la discriminación y por la equidad de género, ya que ésta otorga a mujeres y hombres los mismos derechos, condiciones y oportunidades. Pero son las entidades públicas las que tienen que generar esas herramientas para conseguir tales fines. Una de ellas, tal y como aseveró la alcaldesa Luisa Salvador “que es imprescindible desarrollar sistemas de recopilación de datos para comprender las desigualdades de género, para que de su análisis podamos ofrecer una respuesta apropiada y eficaz a la vez que es preciso dotar a las entidades locales de los medios necesarios para llevar a término las competencias otorgadas en la ley reguladora de bases de régimen local para garantizar las actuaciones que contribuyan a la convivencia, el progreso y el desarrollo social económico y sostenible.
Por todo ello en esta fecha tan señalada uno de los objetivos principales del consistorio es aunar esfuerzos por lograr que la igualdad buscada sea real y efectiva, y que ésta lucha no sólo sea de las mujeres sino del conjunto de la sociedad.
