La crisis económica incrementa la irregularidad de los inmigrantes
Conclusiones de la Escuela de Verano del CeiMigra
Durante tres días los más de 50 participantes han tenido la oportunidad de abordar la situación actual de la inmigración desde un punto de vista social y laboral. Unas jornadas, que tal y como ha señalado Josep Buades de la Fundación CeiMigra, han concluido con la necesidad de ir más allá de la mera sensibilización, de detenerse en los derechos humanos, y abordar la inmigración desde la lógica social y ética.
En la Comunitat residen actualmente un total de 131.398 inmigrantes extracomunitarios sin la documentación pertinente. Una cifra que supone que el 32.9% de las personas llegadas desde países no miembros de la UE son indocumentados. Se han señalado como principales causas del incremento de la irregularidad, el freno de los canales regulares de la inmigración, la no ejecución de las órdenes de expulsiones que, a su vez, impiden acceder al arraigo, la pérdida del empleo y la imposibilidad de incorporación de los menores a la vida social y labora.
El conseller de Inmigración y Ciudadanía, Rafael Blasco, ha destacado que “espacios como el CeiMigra posibilitan el contacto y el trabajo conjunto entre la administración y los actores sociales. Desde el Gobierno Valenciano se está trabajando por la construcción de un marco normativo y social que permita garantizar los derechos de los extranjeros en toda la Comunitat y su integración”.
El retorno voluntario como medida contra la irregularidad
Las previsiones de los extranjeros que se acogen al retorno voluntario no se han cumplido. Entro los motivos se encuentra, por una parte, la fuerte burocracia que conlleva el trámite. Por otra, los extranjeros que se acogen al retorno voluntario son aquellos que, por regla general, no llevan mucho tiempo en la Comunitat, no encontrándose integrados plenamente ni a nivel social ni laboral.
En este sentido, Blasco ha destacado que "los inmigrantes seguirán llegando a las costas españolas a pesar de la situación económica. De ahí, que la Generalitat haya apostado por un pacto de inclusión social y empleo, como son el Pacto Valenciano por la Inmigración y el Pacto Local por la Inmigración, que reúnen a la administración autonómica y local, así como a empresarios, sindicatos y sociedad civil".
Mercado laboral
La Escuela de Verano ha puesto de relieve la dualidad del mercado laboral -regular e irregular-; así como una tendencia hacia un mercado que requiere menos mano de obra y más cualificada, y el surgimiento de nuevos mercados y oportunidades como el Medio Ambiente.
Tal y como han puesto de relieve estas jornadas, la formación de los extranjeros es crucial para la integración. De ahí que el Consell y el CeiMigra hayan puesto sus esfuerzos en la formación. Más de 2.411 inmigrantes se han formado durante el primer semestre del 2009.
De ahí que está edición haya contado, también, con la presencia de una gran representación de entidades del mundo laboral, como son Fevecta, Imedes, Luna Promotora Social, Obreras de la Cruz o CC.OO, que han abordado la importancia de las redes sociales desde lo laboral.
