Crevillent contrata a un total de 25 personas desempleadas a través de dos programas de empleo y formación
Con el programa Explus se ha contratado a 12 personas de al menos 30 años y mediante el programa Empuju se ha procedido a la contratación de 13 personas menores de 30 años
La Concejalía de Agencia de Desarrollo Local en el Ayuntamiento de Crevillent ha contratado a un total de 25 personas desempleadas mediante dos programas a través de sendas subvenciones del Servicio Valenciano de Empleo y Formación (LABORA) de la Generalitat Valenciana. En total, la cuantía total de las subvenciones alcanza los 446.611,23 euros para financiar los programas Explus y Empuju 2023.
La alcaldesa de Crevillent, Lourdes Aznar Miralles, junto a la concejala de Agencia de Desarrollo Local, Mónica San Emeterio Gil, y al director de dicha agencia Rafael Pastor Castello, ha recibido en la mañana de este viernes, en el Salón de Plenos del Ayuntamiento de Crevillent, a los beneficiarios de estos dos programas de empleo y formación.
En concreto, a través del programa Explus 2023 se ha contratado a 12 personas desempleadas de al menos 30 años de edad. Entre los perfiles contratados encontramos, un vigilante del Parque de Montaña, un oficial de pintura, un peón de pintura, un oficial electricista, un peón de mantenimiento para el cementerio, un auxiliar administrativo, un informador turístico, un oficial albañil, un oficial forestal, un carpintero de madera y un carpintero metálico. Para cubrir la contratación anual de todos estos empleados se cuenta con una subvención de un montante de 239.744,21 euros.
Por su parte, el programa Empuju 2023, destinado a desempleados menores de 30 años, ha permitido la contratación de 13 personas que trabajarán durante un año en la administración local. Los perfiles cubiertos con este programa son un peón de pintura, un informático, un sepulturero, un técnico de atención sociosanitaria, un técnico de sonido, un peón albañil, dos peones forestales, un auxiliar administrativo, un técnico de medioambiente, un periodista, un administrativo de biblioteca y un monitor deportivo. Este programa cuenta con una financiación de 206.867,02 euros.
Estos programas, enmarcados en el Fondo Social Europeo, tienen el objetivo de facilitar la reinserción en el mercado laboral de todos los contratados, al tiempo que repercutirá directamente en la calidad de los servicios públicos.