Más de 2.000 personas vulnerables buscan una oportunidad de empleo con Cruz Roja
Más de 2.000 personas participaron en el Plan de Empleo de Cruz Roja en 2016. De ellas, 1.340 fueron mujeres (el 65%), que siguen siendo el grupo con más dificultades para acceder al mercado laboral, seguido de las personas migrantes y refugiadas, jóvenes con baja o nula cualificación y las personas desempleadas de larga duración y con más de 45 años. El perfil mayoritario es mujer, con una edad comprendida entre los 25 y los 54 años, con baja o nula cualificación y en desempleo desde hace más de un año.
El balance del Plan de Empleo de Cruz Roja en 2016 indica que la tasa de inserción laboral se ha incrementado hasta el 35% entre los participantes en procesos de inserción laboral. Eso supone que más de 700 personas hayan accedido a un empleo con el apoyo de Cruz Roja.
Las actuaciones del Plan de Empleo de Cruz Roja desde su puesta en marcha en el año 2000 están dirigidas a apoyar el empleo de quienes lo tienen más difícil, desde la orientación a la búsqueda de trabajo hasta la propia inserción laboral, pasando por acciones formativas y prácticas profesionales que permitan trabajar en un sector determinado.
Alianzas con empresas y administraciones públicas
"El Plan de empleo de Cruz Roja es un puente entre las personas vulnerables y el mercado laboral. La fórmula funciona cuando sumamos a las empresas, creando alianzas que facilitan el camino a quienes tienen más dificultades para encontrar un trabajo" señala Carmen Torres, responsable del Plan de Empleo de Cruz Roja en Castellón.
En 2016 se han incrementado las alianzas del plan de empleo de Cruz Roja, contando con más de 400 empresas que han colaborado con la organización a distintos niveles y gestionado ofertas de empleo con empresas de diferentes sectores que necesitan profesionales y apuestan por brindar una oportunidad a quienes más lo necesitan.
Además el Plan de Empleo de Cruz Roja cuenta con el apoyo de las administraciones públicas a través de los programas operativos de empleo, POEJ y POISES, financiados por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social y el Fondo Social Europeo; así como la colaboración de diferentes entidades bancarias y empresas privadas.
