Carolina Pascual insta a "sensibilizar sobre la brecha digital de género en ciencia y tecnología"
El 23 de junio, Día Internacional de la Mujer en la Ingeniería, pone el foco en romper la brecha de género en las ingenierías
La consellera de Innovación, Universidades, Ciencia y Sociedad Digital, Carolina Pascual, ha resaltado que "tenemos que sensibilizar sobre la brecha digital de género, ofrecer referentes femeninos en ciencia y tecnología, e incentivar la eliminación de los estereotipos y roles de género".
Durante su participación en la jornada de celebración del Día Internacional de la Mujer en la Ingeniería, organizada por Womanation, Pascual ha subrayado "la necesidad de contribuir a romper la brecha de género en las ingenierías y acabar con las barreras que desde pequeñas impiden despertar esa vocación". Para romper esa brecha de género "es fundamental aunar esfuerzos para actuar como palanca de cambio y que las chicas se orienten con mayor fuerza hacia las áreas STEM."
Para la consellera de Innovación "las personas que tenemos responsabilidad política tenemos que prever los cambios y generar los mejores escenarios para que la adaptación no ahonde brechas. Tenemos la obligación de prever esos cambios y dar las herramientas a toda la ciudadanía para hacerles frente".
En esta era de la sociedad digital y de cambios vertiginosos, "las mujeres no podemos permitir quedarnos fuera de este progreso, y tenemos que contribuir al liderazgo de estos cambios", ha instado la consellera.
En este sentido, Carolina Pascual ha destacado la contribución que el movimiento Womanation hace en la creación de una sociedad más igualitaria, "poniendo el foco en las mujeres, y creando referentes que sirven de inspiración para visibilizar el liderazgo femenino en sectores tan importantes como la industria, la empresa o la universidad".
Desde la Conselleria se ha impulsado el Movimiento STEAM, con el objetivo de mejorar la participación de las niñas, jóvenes y mujeres en los estudios y carreras de ciencia tecnología, ingeniería y matemáticas, como paso fundamental para reducir la brecha digital de género en nuestra sociedad.
WOMANATION
El movimiento Womanation, que surgió en febrero de este año, dentro de la Mesa de la Ingenieria Valenciana, nació como un espacio diálogo con contenidos de actualidad y visión de futuro, desde la perspectiva del emprendimiento y las startups, desde el enfoque de las pymes, y a través de la mirada de la Multinacional, que tiene el foco puesto en poner en valor la profesión de ingeniera.
Así pues, se trata de un foro de liderazgo femenino desde el que se elabora un discurso dirigido a toda la sociedad valenciana.
La organización persigue los siguientes objetivos: dar visibilidad a proyectos de ingeniería vinculados con la innovación, la industria y la universidad liderados por mujeres, acercar referentes a universitarias y profesionales de las distintas ramas de la ingeniería y crear un diálogo tras cada proyecto en torno a los apoyos, las dificultades, las ayudas al desarrollo y la importancia de la gestión del talento Junior y Senior.
