Benetússer incrementará la capacidad de Benesermu S.A. para ofrecer mejores servicios a la ciudadanía

En el último pleno de la legislatura, la corporación municipal aprobó la toma en consideración del documento que determina la oportunidad y conveniencia de la prestación del servicio público de la gestión y mantenimiento de las instalaciones municipales a través de la sociedad mercantil local Benesermu S.A. Con esta decisión, el consistorio quiere dar un paso más en la ampliación de la capacidad de la empresa pública creada en 2012 y que actualmente realiza la gestión de los servicios de jardinería y de limpieza, tanto viaria como de las dependencias municipales. Tras abordar en el consejo de administración la posibilidad de incrementar la capacidad de Benesermu, “se ha procedido a elaborar una memoria para analizar la forma más eficiente y sostenible de gestionar y mantener las instalaciones municipales, con unos resultados que avalan la prestación por parte de nuestra empresa pública, y que nos permiten mejorar y flexibilizar los servicios ciudadanos”, informa la alcaldesa de Benetússer, Eva Sanz Portero.

Centrada en la organización de unos servicios más eficientes en materia de conserjería y recepción, la memoria avala la oportunidad y la conveniencia de incorporar a Benesermu S.A. nuevas prestaciones en un contexto de necesidades crecientes por parte de una ciudadanía que demanda más y mejores servicios. De este modo, en el análisis realizado se pormenorizan las actividades, funciones y horarios a desarrollar en los numerosos edificios, equipamientos e instalaciones con los que cuenta actualmente el Ayuntamiento de Benetússer, como son las propias dependencias municipales del ayuntamiento, Nou Espai, el Polideportivo Municipal, el Centro Municipal de Convivencia, el Chalet de la Xapa, el Centre Esportiu Municipal, el Mercado Municipal  y los paelleros de Monte Alto que abren de mayo a octubre.

En función de este nuevo tipo de gestión directa bajo la forma de sociedad mercantil local, que permitiría, además, incidir en el objetivo de favorecer la creación de empleo en el municipio a través de la contratación de nuevo personal, el control efectivo del servicio lo llevaría a cabo el ayuntamiento a través de la corporación municipal para su vigilancia y fiscalización según lo establecido en la normativa legal.

Tras la aprobación en el pleno, la memoria será publicada en el BOP y también estará disponible durante un mes para consulta pública tanto en el portal de transparencia como en las dependencias municipales situadas en c/ Miguel Hernández, número 30.